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In dieser Rubrik werden die offenen Stellen sowie die von der APT veröffentlichten Ausschreibungen und Auswahlverfahren veröffentlicht.
Aktualisierungsdatum des Abschnitts: Februar 2025
- Such- und Auswahlverfahren
Bei der Personalsuche und -auswahl wendet das Unternehmen spezifische Auswahlverfahren an, die im Organisations- und Kontrollmodell (Gesetzesdekret 231/2001) enthalten sind.
Diese Verfahren entsprechen den Anforderungen an die Transparenz und sind darauf ausgerichtet, die Übereinstimmung der Professionalität, der Fähigkeiten und der Eignung der Bewerber mit den Merkmalen der zu besetzenden Stellen zu prüfen.
- Offene Stellen
- Sachbearbeiter/in Front Office - Bewerbungsfrist 15. April 2025
